FNC pubblicato l’avviso da ANPAL: accordi sindacali entro il 31 dicembre 2022 – domande dal 13 dicembre al 28 febbraio 2023

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Il 10 novembre 2022, l’ANPAL ha pubblicato il nuovo avviso del Fondo nuove competenze, che, nei fatti, fa partire ufficialmente la seconda edizione del suddetto fondo. In virtù del nuovo rifinanziamento avvenuto, viene previsto una nuova sottoscrizione degli accordi con le rappresentanze sindacali, entro il 31 dicembre 2022, mentre le domande contenenti i progetti formativi potranno essere presentate sull’apposita piattaforma informatica MyANPAL solo a partire dal 13 dicembre ed entro comunque il 28 febbraio 2023.

Il Fondo nuove competenze permette ai datori di lavoro privati di effettuare attività di formazione per il proprio personale, previa stipula di accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro. Vengono rimborsate parte del costo delle ore di lavoro rimodulate destinate alla frequenza di percorsi di sviluppo delle competenze. . Rispetto alla precedente edizione del Fondo sono due le principali novità. La prima è che gli interventi saranno rivolti quasi integralmente a sostenere le imprese e i lavoratori ad affrontare i cambiamenti connessi alla doppia transizione digitale ed ecologica. La seconda riguarda il pieno coinvolgimento dei Fondi interprofessionali, a garanzia dell’efficacia e della qualità dei percorsi formativi. I Fondi devono manifestare il proprio interesse a partecipare, finanziando i progetti formativi dei datori di lavoro aderenti, entro il 3 dicembre. I progetti formativi dovranno prevedere per ciascun lavoratore coinvolto una durata minima di 40 ore e massima di 200 ore. Il contributo massimo complessivo riconoscibile per ciascuna istanza non potrà eccedere i 10 milioni di euro. Il datore di lavoro ammesso a contributo potrà richiedere un’anticipazione nel limite del 40% del contributo concesso, previa presentazione di una fidejussione.

(Autore: AMS)

(Fonte: Il Sole 24Ore)