News Lavoro

Con il decreto del 24 settembre 2013, il Ministero dell’Economia e delle finanze – Dipartimento del Tesoro – ha indicato i tassi effettivi globali medi (TEGM) praticati dalle banche e dagli intermediari finanziari, rilevati dalla Banca d’Italia e in vigore per il periodo di applicazione 1° ottobre – 31 dicembre 2013:

Ne consegue che i tassi soglia TAEG da utilizzare per i prestiti con cessione del quinto della pensione variano come segue:

Dal 4 novembre 2013 anche per la Gestione ex Enpals sarà necessario utilizzare la modalità di presentazione telematica in via esclusiva delle domande di riscatto del corso legale di laurea. La sezione dedicata ai riscatti di laurea è disponibile sul sito internet dell’Istituto www.inps.it attraverso il seguente percorso nella sezione blu dei Servizi Online: Per tipologia di utente>Cittadino>Riscatti di laurea. Per ogni eventuale richiesta di informazioni è possibile contattare il Contact Center Integrato, chiamando da rete fissa il numero verde 803164 oppure da telefono cellulare il numero 06164164, a pagamento secondo il proprio piano tariffario. Alla presentazione delle domande, in ogni caso, sono abilitati anche gli Istituti di Patronato, attraverso il servizio loro dedicato secondo il percorso: Per tipologia di utente>Patronati>Riscatto di laurea.
Nella circolare n. 147 del 14 ottobre 2013 sono descritte in dettaglio le modalità di presentazione della domanda tramite il canale WEB e le funzionalità disponibili.

Dal 1° gennaio 2005, ai lavoratori addetti ai pubblici servizi di trasporto si applica il trattamento previdenziale di malattia secondo le modalità e i limiti previsti dalla legge per la generalità dei lavoratori del settore industria. Mediante la contrattazione collettiva di categoria, inoltre, possono essere definiti trattamenti aggiuntivi rispetto a quelli erogati dall’Inps ai lavoratori del settore industria. I maggiori oneri derivanti dagli accordi nazionali stipulati dalle associazioni datoriali e dalle organizzazioni sindacali di categoria sono finanziati utilizzando le somme residuate dagli importi destinati al fine di assicurare il rinnovo del contratto collettivo relativo al settore del trasporto pubblico locale. La circolare n. 146 dell’11 ottobre 2013 illustra le modalità che le imprese interessate devono seguire per il recupero degli importi spettanti fino all’anno 2010.

E’ pubblicata la graduatoria provvisoria del 3° quadrimestre 2013 relativa alla concessione dei mutui ipotecari edilizi Gestione Dipendenti Pubblici della Direzione provinciale di Brescia.

Eventuali ricorsi possono essere presentati alla Direzione regionale entro 15 giorni dalla data di pubblicazione della graduatoria.

Per consultare la graduatoria clicca qui .

Il decreto n. 71253 del 25 gennaio 2013, emanato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali di concerto con quello dell’Economia e delle Finanze, consente l’attuazione delle norme introdotte dalla legge 92/2012, che hanno esteso la nuova assicurazione sociale per l’impiego (ASpI) ad alcune tipologie di lavoratori, in precedenza esclusi dall’applicazione dell’assicurazione contro la disoccupazione, e disposto – a determinate condizioni – un allineamento graduale del contributo ASpI all’aliquota contributiva ordinaria dell’1,61% (1,31% + 0,30%) per gli anni dal 2013 al 2017. Il provvedimento interministeriale ha determinato per l’anno 2013 le misure delle indennità di disoccupazione ASpI e mini ASpI, da liquidare alla nuova platea di assicurati, in funzione dell’effettiva aliquota di contribuzione.
Con la circolare n. 144 dell’8 ottobre 2013, l’Inps fornisce le istruzioni attuative di quanto previsto dal decreto.

Liquidazione anticipata ASpI

Il decreto ministeriale n. 73380 emanato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, attua le disposizioni di cui all’articolo 2 comma 19 della legge 28 giugno 2012 n. 92, il quale – in via sperimentale e nel limite massimo di 20 milioni di euro per ciascuno degli anni 2013, 2014 e 2015 – prevede che il lavoratore avente diritto alla corresponsione dell’indennità di disoccupazione ASpI o mini ASpI possa richiedere la liquidazione anticipata in un’unica soluzione degli importi del relativo trattamento non ancora percepiti, al fine di intraprendere un’attività di lavoro autonomo, ovvero per avviare un’attività in forma di auto impresa o di micro impresa, o per associarsi in cooperativa. Con la circolare n. 145 del 9 ottobre 2013 si forniscono le istruzioni relative ad ambito di applicazione, domanda, documentazione e modalità di erogazione della prestazione.

Aliquote e prestazioni ASpI e mini ASpI

Il decreto n. 71253 del 25 gennaio 2013, emanato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali di concerto con quello dell’Economia e delle Finanze, consente l’attuazione delle norme introdotte dalla legge 92/2012, che hanno esteso la nuova assicurazione sociale per l’impiego (ASpI) ad alcune tipologie di lavoratori, in precedenza esclusi dall’applicazione dell’assicurazione contro la disoccupazione, e disposto – a determinate condizioni – un allineamento graduale del contributo ASpI all’aliquota contributiva ordinaria dell’1,61% (1,31% + 0,30%) per gli anni dal 2013 al 2017. Il provvedimento interministeriale ha determinato per l’anno 2013 le misure delle indennità di disoccupazione ASpI e mini ASpI, da liquidare alla nuova platea di assicurati, in funzione dell’effettiva aliquota di contribuzione.
Con la circolare n. 144 dell’8 ottobre 2013, l’Inps fornisce le istruzioni attuative di quanto previsto dal decreto.

Si segnala la tabella con i dati relativi alle lavorazioni Inps per la PRIMA OPERAZIONE SALVAGUARDIA, aggiornati al 07 ottobre 2013.

Per un riepilogo delle disposizione normative relative alla Prima, Seconda e Terza Operazione di Salvaguardia si rimanda alla circolare n. 76 dell’8 maggio 2013 e al testo del decreto interministeriale 1 giugno 2012  contenente le norme che regolano i primi 65mila ammessi alla salvaguardia.

Altre notizie, atti ufficiali e dati precedentemente pubblicati sulle operazioni di salvaguardia.

I dati relativi al 2012 dell’Osservatorio Lavoratori Parasubordinati sono stati pubblicati in settembre nel menu Banche Dati e Bilanci>Osservatori statistici del portale web.

Sono online dagli ultimi giorni del mese anche i dati relativi alle ore di cassa integrazione autorizzate ad agosto ed il Focus CIG con l’appendice sulle ore effettivamente utilizzate dalle aziende (tiraggio) nel periodo gennaio – giugno 2013.

Osservatorio Lavoratori Parasubordinati

Osservatorio Cassa integrazione – Ore di CIG autorizzate

L’Istituto ha organizzato il 27 settembre scorso, nell’ambito del progetto europeo B.E.S.T, il Forum Internazionale “The Social Security Agencies Transformation looking at Europe 2020”, il primo evento di “disseminazione” dei risultati del progetto europeo, presentato a maggio 2012 e finanziato dalla Commissione europea nell’ambito delle iniziative del programma europeo EESSI – Electronic Exchange of Social Security Information.

Il progetto è finalizzato ad analizzare i processi esistenti per l’erogazione di alcune tipologie di prestazioni pensionistiche, ad effettuare un benchmarking volto ad individuare le best practices di riferimento per arrivare a definire un nuovo modello telematizzato per la gestione delle pratiche e a realizzare un prototipo di tecnologia avanzata per sostenere il nuovo processo definito, eliminando le fasi basate sulla carta. Prevede, inoltre, in accordo con i principi ispiratori della gestione dei fondi comunitari, attività di diffusione dei risultati per lo scambio attivo delle conoscenze sui trend strategici ed evolutivi del settore del Welfare a livello internazionale.

L’iniziativa, svoltasi presso l’auditorium di viale Ballarin a Roma, ha registrato la partecipazione di rappresentanti della Commissione Europea, degli Enti previdenziali di numerosi paesi dell’eurozona, delle Istituzioni italiane del welfare nonché di esponenti del mondo accademico internazionale.

Nel corso del Forum sono stati presentati i primi risultati del progetto B.E.S.T., che rappresenta un prezioso contributo italiano al programma EESSI per la mobilità dei cittadini europei attraverso lo scambio telematico dei dati previdenziali. Nel contesto di questo appuntamento l’Istituto ha inoltre stipulato un nuovo contratto con la Commissione per il progetto “SAFE”, presentato il 9 agosto 2013 nella nuova Call for Proposal del programma europeo EESSI. Va evidenziato inoltre che l’Inps è stato invitato dalla Commissione a svolgere il ruolo di capofila del Consorzio di Istituzioni previdenziali europee che hanno condiviso il progetto, proposto dalle Direzioni centrali Inps Approvvigionamenti e provveditorato e Sistemi informativi e tecnologici per la completa dematerializzazione dei flussi documentali in ambito pensionistico comunitario.

I lavori del Forum sono stati aperti da un messaggio di saluto del Direttore generale dell’Inps, Mauro Nori, cui hanno fatto seguito, tra gli altri, gli interventi del Presidente del Consiglio di Indirizzo e Vigilanza dell’Istituto (CIV), Guido Abbadessa, le relazioni del Direttore centrale Sistemi Informativi e Tecnologici, Giulio Blandamura, del Dirigente dell’Area Normativa e contenzioso amministrativo convenzioni internazionali regime UE della Direzione centrale Pensioni, Massimo Colitti, del Direttore centrale Approvvigionamenti e Provveditorato Inps Gestione dipendenti pubblici, Valeria Vittimberga.

Fotogallery

Programma dei lavori

Danny Pieters – Ordinary Professor for Comparative and Social Security Law, K.U. Leuven – Social Security in the Nordic Countries: the moving horizon

Jackie Morin – Head of Unit Free Movement of Workers, Coordination of Social Security Schemes, DG Employment CE- Social security coordination and the EESSI project

Giulio Blandamura – Direttore centrale Sistemi informativi e tecnologici – Il percorso dell’Inps verso la dematerializzazione

Massimo Colitti – Dirigente della Direzione centrale Pensioni – Il Progetto B.E.S.T. e le iniziative INPS per il 2013 – Anno Europeo dei cittadini

Valeria Vittimberga – Direttore centrale Approvvigionamenti e Provveditorato Inps Gestione dipendenti pubblici – L’esperienza dei Fondi Europei

Stefano Cascone – Direzione centrale Sistemi informativi e tecnologici – Il Progetto B.E.S.T., un cammino verso lo scambio internazionale.

Dal 1° ottobre le domande online
Dalle ore 15.00 del 1° ottobre 2013 sarà accessibile sul sito istituzionale dell’Inps il modulo telematico con il quale inviare le domande preliminari di ammissione al beneficio dell’incentivo sperimentale per l’assunzione a tempo indeterminato di giovani fino a 29 anni d’età. E’ quanto si precisa nella circolare Inps n. 138 del 27 settembre 2013. Il modulo telematico per la domanda (76-2013) è disponibile all’interno dell’applicazione “DiResCo – Dichiarazioni di Responsabilità del Contribuente”, sul sito internet www.inps.it. Vi si accede dal menu:

Servizi on line > Per tipologia di utente > Aziende, consulenti e professionisti > Servizi per le aziende e consulenti (autenticazione con codice fiscale e pin) > “Dichiarazioni di responsabilità del contribuente”.

Con la pubblicazione della suddetta circolare si dà applicazione all’articolo 1 del decreto legge 76/2013, che prevede un incentivo economico pari a un terzo della retribuzione – e comunque nella misura mensile massima di 650 euro – per l’assunzione a tempo indeterminato di giovani under30, privi d’impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi ovvero privi di diploma di scuola media superiore o professionale. L’incentivo spetta per 18 mesi, ma in caso di trasformazione a tempo indeterminato di un rapporto a termine, spetta per 12 mesi. L’incentivo può essere autorizzato fino all’esaurimento delle risorse specificamente stanziate.
Nella circolare n. 131 del 17 settembre 2013, erano state già fornite tutte le necessarie precisazioni normative e le indicazioni operative per l’ammissione all’incentivo e per la sua fruizione.

Comunicato stampa

Si informa l’utenza che, per operazioni di manutenzione straordinaria, i servizi telematici della Gestione Dipendenti Pubblici non saranno disponibili dalle ore 18:00 di venerdì 27 settembre fino alle ore 8:00 di domenica 29 settembre

Anche quest’anno Inps è tra le istituzioni vincitrici del Premio E-Gov.

Dei due progetti candidati dall’Istituto, già inclusi nella rosa dei finalisti, durante la Cerimonia di premiazione, tenuta al Palazzo del Turismo di Riccione il 19 settembre scorso, è risultato vincitore, nella categoria Open data, il progetto Open API Inps. Grazie allo sviluppo e alla pubblicazione nel sito delle Application Programming Interface (API) è ora possibile scaricare i dati, messi a disposizione in formato aperto con licenza IODL nella sezione Open data del portale dell’Istituto, con chiamata diretta ai singoli data set o all’intero catalogo. Una novità che facilita lo scambio e il riuso dei dati dell’Istituto da parte dei potenziali utilizzatori del settore pubblico e privato.

La consegna dei premi è avvenuta nel contesto del convegno, coordinato da Gianluigi Cogo, Direttore scientifico Pionero, nel quale si è trattato dapprima di “Comunità intelligenti e innovazione sociale” con keynote di Luca De Biase, consulente del Governo sull’Agenda Digitale per l’Italia e, successivamente, si è aperto un confronto con la tavola rotonda sul tema “Innovazione e nuovi modelli per l’erogazione dei servizi”.

Per l’Inps ha ritirato il premio il responsabile di progetto Filippo D’Angelo, mentre Guido Ceccarelli, Dirigente dell’area Portali e Gestione documentale della Direzione centrale Sistemi Informativi e Tecnologici ha brevemente illustrato i vantaggi che l’Istituto ha inteso offrire con il progetto agli operatori, interessati ad utilizzare i dati dell’Istituto per analisi o per lo sviluppo di APP per mobile e web application. Vantaggi che la giuria di esperti del concorso E-GOV ha riconosciuto ed evidenziato chiaramente nella motivazione del premio, di seguito riportata.

“Il progetto rappresenta un esempio di eccellenza nell’ambito degli Open data tra le grandi Amministrazioni centrali, nell’adozione delle tecnologie evolute (API) per un completo aggiornato e integrabile scambio di dati e informazioni per un bacino di utenti (sviluppatori e imprese) particolarmente interessato a sviluppare nuovi servizi e applicazioni su Open data.”

Fotogallery

Presentazione del progetto Open Api Inps

Link alla pagina del progetto API Inps del portale

Intervista a Guido Ceccarelli, dirigente Area Portali e gestione documentale e Filippo D’Angelo, responsabile del progetto Open data

Non escludono il demansionamento le operazioni societarie ed inoltre le società coinvolte sono chiamate, in via solidale, a risarcire il danno. Lo ha precisato la Cassazione, rispettivamente, con le sentenze 20829 dell’11 settembre scorso e 20716 del 10 settembre. Nel dettaglio, con la sentenza 20829, la Cassazione si è pronunciata sul caso di un dipendente […]

Definite dall’INPS le indicazioni operative per l’ammissione all’incentivo sperimentale per l’assunzione a tempo indeterminato di giovani under 30, privi d’impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi ovvero privi di diploma di scuola media superiore o professionale. L’INPS ha finalmente emanato la tanto attesa circolare contenente le modalità operative per l’attuazione dell’art. 1 del decreto legge […]

Il messaggio n. 14804 del 19 settembre 2013 fornisce ulteriori istruzioni operative in merito ai controlli sullo svolgimento di attività lavorativa da parte dei lavoratori appartenenti alle categorie dei prosecutori volontari e di coloro che hanno cessato l’attività lavorativa in base ad accordi individuali o collettivi di incentivo all’esodo, già esclusi dalle precedenti salvaguardie dei cosiddetti “65.000” e “55.000” a causa dello svolgimento di attività lavorativa successivamente alla data di autorizzazione alla prosecuzione volontaria della contribuzione o di cessazione dell’attività lavorativa.

La legge 92/2012 ha istituito, in via sperimentale per il triennio 2013-2015, la possibilità per la madre lavoratrice di richiedere al termine del congedo di maternità ed entro i successivi undici mesi, in alternativa al congedo parentale, voucher per l’acquisto di servizi di baby sitting, oppure un contributo per far fronte agli oneri della rete pubblica dei servizi per l’infanzia o dei servizi privati accreditati.
In questo secondo caso, l’Inps provvederà direttamente al pagamento delle rette scolastiche alle strutture indicate dalle interessate nella richiesta del beneficio.
Con il messaggio n. 14870 del 20 settembre 2013 vengono fornite indicazioni per la presentazione della richiesta del pagamento da parte delle strutture eroganti servizi per l’infanzia.

Dopo aver provveduto a comunicare ad aziende ed intermediari l’avvenuta ammissione al beneficio, con il messaggio n. 14855 del 20 settembre 2013 l’Istituto illustra le modalità operative che i datori di lavoro dovranno osservare per la concreta fruizione del beneficio contributivo previsto dalle leggi 92/2012 e 247/2007 e disciplinato – per l’anno 2012 – dal decreto interministeriale 27 dicembre 2012.
Si ricorda che gli aspetti di carattere normativo e le prime indicazioni sono stati forniti con la circolare n. 73 del 3 maggio 2013, mentre la procedura di acquisizione e trasmissione delle domande relative allo sgravio è stata rilasciata con il messaggio n. 10127 del 21 giugno 2013.

Dal 19 settembre 2013 è pubblicato, ai sensi dell’art.38, commi 6 e 7, Legge 6 luglio 2011, n.111, con valore di notifica ad ogni effetto di legge, il secondo elenco di variazione 2013 dei lavoratori agricoli. L’elenco è disponibile sul sito Inps, tra le News Avvisi, al seguente percorso Home > Avvisi e Concorsi > Avvisi. L’elenco sarà visualizzabile sino al 7 ottobre.

Dal 1° gennaio 2013 spetta anche alle pescatrici autonome della piccola pesca marittima e delle acque interne la tutela di maternità già riconosciuta alle lavoratrici autonome (coltivatrici dirette, mezzadre e colone, artigiane, esercenti attività commerciali e imprenditrici agricole).
La legge 228/2012 (legge di stabilità 2013), ha infatti previsto anche per questa tipologia di lavoratrici la corresponsione di un’indennità giornaliera per il periodo di gravidanza e per quello successivo al parto, da richiedere all’Inps entro un anno dalla fine del periodo indennizzabile: l’Istituto liquiderà l’indennità dopo l’accertamento dei requisiti previsti dalle norme di legge.
Maggiori informazioni sulle modalità di ottenimento dell’indennità e sulla misura e durata delle prestazioni sono disponibili nella circolare n. 130 del 16 settembre 2013.

Con la circolare 36 del 6 settembre u.s. il Ministero del Lavoro ha inteso chiarire, in ragione dell’art. 31 del D.L. n. 69/2013 (conv. da L. n. 98/2013, c.d. “Decreto Fare”), le fasi in cui il Documento Unico deve essere acquisito e la sua validità temporale, in modo da permettere agli Enti previdenziali e alle […]